Mudarse a España después del Brexit

Antes del Brexit, los residentes del Reino Unido eran libres de vivir, trabajar y comenzar una nueva vida en España. Ahora que el Reino Unido abandonó oficialmente la Unión Europea, ¿qué significa esto para aquellos que desean comenzar una nueva vida bajo el sol de España?

¿Qué es el brexit?

El 31 de enero de 2020, el Reino Unido se retiró como estado miembro de la Unión Europea después de un referéndum celebrado en 2016. El 51,9% de los votos en el referéndum fueron a favor de salir de la Unión Europea, principalmente debido a las preocupaciones de que libre el comercio en Europa no fue suficiente para compensar el impacto y los costos de la inmigración.

¿Qué significa Brexit para los británicos que viven y/o trabajan fuera del Reino Unido?

Después del Brexit, los ciudadanos británicos perdieron la ciudadanía de la UE y los derechos de libre circulación, derechos que les habían permitido visitar, vivir, trabajar o estudiar en cualquier Estado miembro de la UE sin visado. Aunque el Reino Unido había renunciado a estos derechos, España agregó al Reino Unido a la lista de países exentos de visa, lo que permite a los británicos permanecer 90 días dentro de un período de 180 días en el país.

Quienes hayan residido legalmente en España durante un mínimo de cinco años pueden solicitar un permiso de residencia indefinido.

¿Por qué mudarse a España?

Beneficios de vivir y trabajar en España.

España es un país excelente para vivir y trabajar y su atractivo ha atraído a muchos trabajadores expatriados a hacer las maletas y empezar una nueva vida. Uno de los principales atractivos de esta afluencia de británicos es el clima, con más de 320 días de sol al año, los residentes pueden disfrutar de menores costes de energía en la temporada de invierno, más tiempo para disfrutar del aire libre y un mayor bienestar general.

Otro factor determinante es el coste de la vida, que es de media un 22,6% más barato que en Reino Unido. El alquiler es de media un 33,3% más barato que en el Reino Unido.

Por último, pero no menos importante, la alta calidad de vida es uno de los principales atractivos de mudarse a España después del Brexit. Con un clima excelente y costos de vida más bajos, no es de extrañar que España se ubique como el país europeo con la mejor calidad de vida.

Descubre todas las razones por las que mudarse a España tras el Brexit se está convirtiendo en una opción popular para los trabajadores extranjeros.

Mudarse a España después del Brexit: cosas que los británicos deberían considerar

Los británicos que se muden a España después del Brexit y hayan pasado menos de cinco años allí antes del Brexit deberán permanecer legalmente en España hasta que hayan cumplido los cinco años completos, momento en el que pueden solicitar un permiso de residencia indefinido.

Lo mismo se aplica a los británicos que se estén planteando trasladarse a España, transcurridos cinco años tendrán derecho a un permiso de residencia.

Los británicos que se muden a España después del Brexit sin intención de trabajar deberán solicitar el permiso de residencia «permiso de residencia no lucrativa» que les da derecho a vivir en España sin derecho a trabajar.

Trabajar en España tras el Brexit: cosas que deberían tener en cuenta los británicos

Si los británicos quieren trabajar en España después del Brexit, deben solicitar una tarjeta de residencia en la oficina de inmigración, antes de solicitar una visa de trabajo. Deberás demostrar que tienes un seguro de salud adecuado, no tienes antecedentes penales y no tienes enfermedades graves.

A continuación, recibirás una visa válida por 3 meses. Si tienes permiso para trabajar y no te registra en la oficina local de seguridad social dentro de los tres meses posteriores a tu llegada, puedes ser multado y perder tu derecho a permanecer en España.

Si tienes la intención de mudarte a España y trabajar por cuenta propia en España, se te pedirá que demuestre que puedes cumplir con las leyes vigentes en relación con tu actividad comercial y que proporciones evidencia de las calificaciones que poseas, así como evidencia de suficiente fondos para invertir en su actividad empresarial, así como una indicación del número de empleados que puede contratar, si los hubiere. El gobierno solicitará evidencia de fondos suficientes para mantenerse e invertir en su actividad.

Debido a un aumento en la cantidad de trabajadores remotos en España después de Covid, el gobierno anunció recientemente una visa de nómada digital que puede facilitar la vida y el trabajo en España.

Con este nuevo visado, los trabajadores fuera del Espacio Económico Europeo podrán obtener un máximo del 20% de los ingresos de las empresas españolas. Tendrán que demostrar que han estado trabajando en remoto durante un período mínimo de un año y además poseer un contrato de trabajo, o si son autónomos, deberán demostrar que tienen un empleo fijo de una empresa fuera de España que les permita ser económicamente autosuficiente.

El visado puede dar derecho a miembros de la familia, como cónyuges e hijos, a reunirse con el titular del visado en España. No se ha anunciado la fecha en que se introducirá esta nueva visa, la visa podría cambiar las reglas del juego para los británicos que quieren vivir y trabajar en España. A pesar del Brexit, el sueño de vivir y trabajar en España sigue siendo accesible para los británicos que deseen mudarse a nuestro país.